Quien hace el trabajo de los demás es o bien porque no tiene claro cuál es el suyo (tiene un mal jefe) o porque no tiene trabajo alguno y tiende a ocupar su tiempo, como los gases, perdiéndolo o tocando los huevos a los demás, haciendo lo que no toca. ¿A qué fastidia que hagan [...]
Tenerlo queda de coña tenerlo pero, ¿realmente te funciona? ¿Ganas dinero en tu empresa? ¿Funcionas bien? ¿Tienes un sistema que permita hacer crecer tu pyme con cierta naturalidad? Si la respuesta es que sí, probablemente no te haga falta leer esta nota. Si por contra, vas justo de caja, lo pierdes o estás cansado de [...]
¿Para ganar qué? ¿Cuál es el objetivo? ¿Realmente simplifica y nos da mayor eficiencia al negocio? ¿Creará valor a largo plazo o lo destruirá? La respuesta, es depende. Lo siento. Deja que me explique. Subcontratar es una decisión mediante la cual tu empresa transfiere la responsabilidad de sus tareas a otra que se supone más [...]
¿Cuánto vale tu hora hoy? ¿Y el año que viene? ¿Qué puedes hacer para ganar más, trabajando menos? Pongamos que ganas un sueldo bruto de 35.000 € al año y que trabajas 2.000 horas al año. Te sale la hora a 17.5 €. No está mal. Te explico como yo, gracias a aplicar estos dos [...]
¿Porqué no un 12% ó un 17, en lugar del 7% que nos piden? ¿Y cómo lo hacemos sin perjudicar al cliente y al empleado? El Consejo de Ministros acaba de aprobar el Real Decreto de medidas de sostenibilidad económicas que incluye un plan de choque para reducir el gasto un 7%. Ya tenemos debate [...]
España es uno de los países de Europa con una jornada laboral más larga y, sin embargo, no somos de los más productivos. La mala planificación, no saber priorizar las tareas o aparcarlas por falta de objetivos claros, reuniones imprevistas, el desorden y las interrupciones son según los estudios los principales motivos por los que los españoles perdemos tanto tiempo en el trabajo.
Si crees que tu empresa necesita una reforma, no lo dudes y rediseña tu organigrama! Los métodos del pasado basado en dedicación, presencia personal y medio, se están ya reemplazando por nuevos principios de cooperación que maximizan el desempeño y nos hacen más felices a todos.
¿Por qué unas empresas van bien y otras no? ¿Cuál es la característica que hace que tengas un buen o mal resultado? Analiza los resultados de tus tres últimos trimestres y si no estás creciendo el doble de la inflación, tienes un problema que resolver. ¡Manos a la obra, Super Empresario! En los ciclos [...]
No hay nada más inútil que hacer de forma perfecta aquello que no se tiene que hacer, Darren Hardy ¿Por qué nos cuesta tanto decirnos "no" a nosotros mismos? ¿Por que nos queremos tan poco? ¿Por que nos cuesta decir las cosas de forma práctica y sin rodeos? [...]
El tiempo de ciclo se define como el mínimo tiempo en el que el proceso se espera que pueda trabajar en circunstancias óptimas. Los tiempos de ciclo son bastante diferentes de un proceso a otro y por supuesto, es el más lento el que establece el ritmo de producción y como nos enseña de forma magistral Eliyahu Goldratt en su libro La Meta.
